Informazione: tanti, sottopagati e senza tutele. La denuncia dei precari romani

Bisogna però calcolare i costi che la realizzazione di un articolo comporta: telefono, connessione, attrezzatura, trasporti. Proprio a partire da questa media, il coordinamento Errori di stampa ha calcolato che se un giornalista precario a Roma volesse guadagnare 1000 netti al mese, dovrebbe scrivere un articolo al giorno, tutti i giorni, senza ferie né malattia per 40 giorni al mese.

Negli ultimi anni siamo stati abituati a considerare il controllo politico dei media come il principale problema dell'informazione italiana, sottovalutando le condizioni di lavoro in cui versano migliaia di giornalisti, che vengono con ipocrisia, ignoranza o strumentalità considerati una casta di privilegiati. Nel loro manifesto i precari di "Errori di stampa" scrivono "Ignorato dal sindacato di categoria, benché gran parte dell’informazione quotidiana sia il frutto del suo armeggiare con taccuini e microfoni, il giornalista precario è dunque abbandonato a se stesso. Eppure, se non ci fossero i precari a portare le notizie e a far girare la macchina, il sistema dell’informazione si arresterebbe di colpo."

Solo a Roma sono più di duemila i giornalisti precari, impegnati in tutte le testate, dalla carta stampata alla tv, dalle agenzie di stampa alla radio, sono professionisti, pubblicisti o non iscritti all’Ordine, costretti spesso a collezionare tre o quattro collaborazioni con testate diverse per arrivare a uno stipendio appena dignitoso. 

La stima finale di duemila si ottiene sommando agli oltre 800 precari della carta stampata che emergono dal censimento, i precari delle tv e soprattutto di Sky e della Rai, oltre a quelli degli uffici stampa politici. Sono moltissime le tipologie contrattuali utilizzate dalle testate giornalistiche per assumere i precari: cococo, cocopro, stage gratuiti, lavoro nero, borderò, partite Iva, Frt, cessione dei diritti d’autore, contributi di solidarietà, tempo determinato, indeterminato con facilità di licenziamento senza tutele né indennità e con un preavviso di appena 30 giorni. In alcuni casi pur di risparmiare alcune testate assumono con inquadramenti : consulenti, autori, programmisti, assistenti, segretari e addetti alla redazione.

Non si tratta ovviamente di un lavoro fine a se stesso, obiettivo di questo gruppo di giornalisti precari è portare avanti le proprie rivendicazioni, anche perché, lamentano, l'Ordine dei giornalisti, la Fnsi e le associazioni locali pensano troppo a chi un contratto ce l’ha già. Per questo Errori di stampa chiede:

• il rispetto dei tariffari per tutti i collaboratori.
• l’indennità di disoccupazione per tutti i contratti atipici.
• l’istituzione del “bacino dei precari” e di un rappresentante dei collaboratori in seno al Cdr in tutte le aziende editoriali, a partire da quelle in “stato di crisi”.
• la regolamentazione degli stage nelle redazioni: gli stagisti non sono personale a costo zero e non possono essere usati per sostituire il lavoro dei redattori.